Questões de Administração Geral - Liderança e Motivação para Concurso
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Uma organização que contrata um gestor enquadrado no grupo de indivíduos que buscam necessidade de poder deve ter em mente que esses indivíduos
Tendo em vista alguns aspectos gerais das organizações, julgue o item a seguir.
De acordo com o que postula a teoria de liderança
situacional, o estilo de liderança mais adequado independe
da disposição dos liderados em relação à tarefa, como a
disposição em assumir responsabilidades.
Tendo em vista alguns aspectos gerais das organizações, julgue o item a seguir.
Um dos vários planos que pode ser utilizado para se contar
com pessoas motivadas na organização é o plano de
pagamento baseado em habilidades, que pode estar
relacionado à teoria de reforço, existindo ligação entre o
respectivo plano e a teoria.
Dadas as afirmativas acerca das teorias básicas de motivação,
I. A teoria da fixação dos objetivos trata mais claramente da questão da produtividade.
II. A teoria da expectativa trata mais claramente da questão da rotatividade.
III. A teoria do reforço trata mais claramente da questão da satisfação.
IV. A teoria das necessidades trata mais claramente da questão do absenteísmo.
verifica-se que estão corretas