Questões de Concurso

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Q1370572 Gestão de Pessoas

Julgue o item a seguir, referente à gestão de recursos humanos em organizações.


Rotatividade é a soma dos períodos em que os funcionários de uma organização ou empresa ausentam-se da empresa por razões outras que não desemprego, doença prolongada ou licenças legalmente permitidas.

Alternativas
Q1370571 Gestão de Pessoas

Julgue o item a seguir, referente à gestão de recursos humanos em organizações.


Absenteísmo, também denominado turnover, pode ser conceituado como a troca de pessoal entre a organização e seu ambiente (entrada e saída). Tende a crescer em mercados de trabalho competitivos.

Alternativas
Q1370570 Gestão de Pessoas

Julgue o item a seguir, referente à gestão de recursos humanos em organizações


A seleção de recursos humanos é o processo que visa selecionar o profissional com a máxima qualificação para o cargo vago na organização


Alternativas
Q1370569 Gestão de Pessoas

Julgue o item a seguir, referente à gestão de recursos humanos em organizações.


Recrutamento é o processo que objetiva atrair candidatos alegadamente qualificados para ocupar cargos da organização.

Alternativas
Q1370568 Gestão de Pessoas
Idalberto Chiavenato conceitua a administração de recursos humanos como a “área da ciência da administração que tem por objeto a gestão do comportamento humano em adequação às necessidades organizacionais, bem como à ação recíproca. Visa a obter pessoas qualificadas e motivadas para desempenharem da melhor forma as ações de que as organizações necessitam”. Nesse contexto, a administração de recursos humanos pode ser corretamente estudada como um processo, constituindo-se de sistemas interdependentes, que incluem o(a)
rotatividade de recursos humanos.
Alternativas
Respostas
966: E
967: E
968: E
969: C
970: E