Questões de Direito do Trabalho - Adicionais para Concurso

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Q2324451
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Adicionais ,
Ano: 2023 Banca: FUNDEP (Gestão de Concursos) Órgão: CEMIG - MG Prova: FUNDEP (Gestão de Concursos) - 2023 - CEMIG - MG - Analista Empresarial - Formação Direito |
Q2324451 Direito do Trabalho
Sobre o adicional de insalubridade e a posição dos tribunais superiores, assinale a alternativa incorreta.
Alternativas
Q2319169
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Adicionais ,
Ano: 2023 Banca: FGV Órgão: Câmara dos Deputados Prova: FGV - 2023 - Câmara dos Deputados - Analista Legislativo - Médico - Área: Medicina do Trabalho - Tarde |
Q2319169 Direito do Trabalho
As classes de trabalhadores listadas a seguir fazem jus a receber adicional de periculosidade, à exceção de uma. Assinale-a.
Alternativas
Q2304889
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Adicionais ,
Ano: 2023 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Parauapebas - PA Prova: FADESP - 2023 - Prefeitura de Parauapebas - PA - Procurador |
Q2304889 Direito do Trabalho
Sobre salário e remuneração é correto afirmar o seguinte:
Alternativas
Q2297576
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Trabalho noturno , Adicionais ,
Ano: 2023 Banca: OBJETIVA Órgão: Prefeitura de Santa Lúcia - PR Prova: OBJETIVA - 2023 - Prefeitura de Santa Lúcia - PR - Advogado |
Q2297576 Direito do Trabalho
Considerando-se o adicional noturno, assinalar a alternativa que preenche as lacunas abaixo CORRETAMENTE:

O adicional noturno se insere em um conjunto amplo denominado, normalmente, de salário-condição, expressão que concilia, concomitantemente, a natureza ____________ da parcela, porquanto ____________ e repetida, com a possibilidade de sua retirada dos ganhos do trabalhador, sem configurar redução de salário ilícita, tão logo retirada sua causa.  
Alternativas
Q2288286
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Adicionais ,
Ano: 2023 Banca: FCC Órgão: TRT - 12ª Região (SC) Prova: FCC - 2023 - TRT - 12ª Região (SC) - Técnico Judiciário - Área Administrativa |
Q2288286 Direito do Trabalho
O direito ao recebimento do adicional de insalubridade é reconhecido a todos os empregados que exerçam suas atividades em condições de risco a saúde, sendo que, dos dispositivos legais aplicáveis e da interpretação sumulada pelo Tribunal Superior do Trabalho (TST), extrai-se que
Alternativas
Respostas
16: C
17: C
18: B
19: B
20: B
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