Questões de Concurso
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Considerando as relações humanas, o desempenho profissional e o desenvolvimento de equipes de trabalho, julgue o item abaixo.
Segundo a teoria X de McGregor, a dependência
das pessoas torna‑as incapazes de autocontrole e
autodisciplina.
De acordo com as noções de organizações e métodos, julgue o item a seguir.
O layout funcional faz com que o material permaneça
parado enquanto os equipamentos e os funcionários
trabalham se movimentando ao redor dele.
De acordo com as noções de organizações e métodos, julgue o item a seguir.
Na elaboração de um gráfico PERT, uma tarefa é
considerada crítica quando não pode demorar mais
tempo que o estimado, para que não se atrase o
projeto inteiro.
Acerca da administração de pessoas, julgue o item a seguir.
Entrevista diretiva é aquela que determina o tipo
de resposta desejada, mas que deixa as perguntas a
critério do entrevistador.
Acerca da administração de pessoas, julgue o item a seguir.
Em um contexto de mercado de trabalho em oferta,
há uma tendência de os funcionários se tornarem
mais indisciplinados e de haver um aumento
do absenteísmo.
Acerca da administração de pessoas, julgue o item a seguir.
A administração de pessoal moderna é orientada
operacionalmente, com ênfase no cumprimento de
regras e dos procedimentos.
No que diz respeito às noções de gestão da qualidade, julgue o item abaixo.
A qualidade total está fundamentada no
fortalecimento das pessoas, ou seja, de proporcionar
aos superiores as habilidades e a autoridade para
tomar decisões que tradicionalmente eram dadas aos
funcionários.
No que diz respeito às noções de gestão da qualidade, julgue o item abaixo.
Para Deming, um dos pontos pelos quais o programa
de melhoria contínua deve se basear é o de que a
organização deve remover as barreiras funcionais
existentes entre os departamentos.
No que diz respeito às noções de gestão da qualidade, julgue o item abaixo.
Na abordagem kaizen, as melhorias são endêmicas,
fazendo parte de um ciclo contínuo.
No se refere à cultura organizacional, julgue o item a seguir.
Os pressupostos básicos são as premissas
compartilhadas por todos da organização, formando
a base da cultura organizacional, os quais crescem
a partir de valores até que passem a fazer parte de
seu inconsciente.
No se refere à cultura organizacional, julgue o item a seguir.
O clima organizacional representa as normas informais
e não escritas que orientam o comportamento
dos membros da organização no dia a dia e que
direcionam suas ações para a realização dos
objetivos organizacionais.
Quanto à estrutura organizacional, julgue o item a seguir.
A organização linha‑staff utiliza como critério para
a distinção entre os órgãos de linha e os de staff o
respectivo tipo de autoridade, de modo que estes
tenham autoridade para decidir e executar as
atividades principais ou vinculadas diretamente aos
objetivos da organização.
Quanto à estrutura organizacional, julgue o item a seguir.
Na organização funcional, as decisões são delegadas
aos órgãos ou aos cargos especializados que
possuam conhecimento necessário para melhor
implementá‑las.
Quanto à estrutura organizacional, julgue o item a seguir.
A organização funcional tem como desvantagem o
exagero na função de chefia e de comando, devido à
tendência que eles apresentam para se especializarem
nessa função.
Quanto à estrutura organizacional, julgue o item a seguir.
Em uma organização linear, em regra, os órgãos ou os
cargos possuem dois terminais de comunicação, sendo
um orientado para cima, e que o liga exclusivamente
ao órgão ou cargo superior, e outro orientado para
baixo, e que o liga exclusivamente aos órgãos ou
cargos diretamente subordinados.
Em relação às funções da administração, julgue o item a seguir.
Na função do controle, ocorre a comparação do
desempenho com o padrão estabelecido, que é
determinado por essa mesma função.
Em relação às funções da administração, julgue o item a seguir.
O planejamento é responsável pela definição de quais
atividades são necessárias ao alcance dos objetivos
e do agrupamento dessas atividades em uma
estrutura lógica.
Em relação às funções da administração, julgue o item a seguir.
A organização é a função administrativa que se refere
às relações interpessoais dos administradores em
todos os níveis da organização e seus respectivos
subordinados, sendo diretamente relacionada à
atuação sobre os recursos humanos da empresa.
Em relação às funções da administração, julgue o item a seguir.
Na função de planejamento, são definidos os
objetivos, que são os alvos escolhidos que se
pretendem alcançar, dentro de um certo espaço de
tempo, aplicando determinados recursos disponíveis
ou possíveis.